文章來(lái)源:?????發(fā)布時(shí)間:2016-03-21?????點(diǎn)擊:1221次
2016年3月15日,中國消費者報用二分之一的版面報道了康姿百德公司,以下是報道全文:
艱難困苦,玉汝于成。歷經(jīng)十二年的風(fēng)雨兼程,康姿百德公司實(shí)現了從默默無(wú)聞到行業(yè)巨擎,從名不見(jiàn)經(jīng)傳到納稅大戶(hù)的華麗轉身。始終堅持“誠信經(jīng)營(yíng),永續發(fā)展;回饋社會(huì ),造福人類(lèi)”這一經(jīng)營(yíng)理念,是康姿百德公司得以發(fā)展的重要支撐,也是康姿百德能夠凝聚一大批忠誠消費者的內在原因。作為健康行業(yè)的巨擘,康姿百德公司始終致力于重塑健康行業(yè)誠信、規范發(fā)展的行業(yè)秩序,在輸送健康產(chǎn)品的同時(shí),積極傳播健康理念和健康的生活方式,目前已經(jīng)發(fā)展成為覆蓋國內30多個(gè)省市自治區、深得消費者喜愛(ài)的行業(yè)翹楚。
“讓科技造福生命”這是康姿百德十二年發(fā)展中一如既往的堅持,也是推動(dòng)著(zhù)康姿百德發(fā)展的強大內驅力之源。在未來(lái),“傳承健康理念,堅持品質(zhì)第一”的不懈追求,將承載著(zhù)康姿百德人的健康夢(mèng)想一路高歌猛進(jìn),為“健康中國”加油。
專(zhuān)注科技·造福生命
讓科技造福生命是康姿百德公司始終如一的企業(yè)使命。1995年,北京大學(xué)、清華大學(xué)、北京理工大學(xué)、中國科學(xué)院等單位的眾多專(zhuān)家和學(xué)者,共同擬定了“開(kāi)發(fā)高科技磁性睡眠系統工程計劃綱要”,康姿百德董事長(cháng)李銀祥先生任課題總負責人??蒲薪M經(jīng)過(guò)反復實(shí)驗,發(fā)明了具有創(chuàng )新意義的“仿古地磁發(fā)生器”,彌補了傳統磁性材料高磁場(chǎng)強度,低穿透力的技術(shù)缺陷。
公司依托擁有自主知識產(chǎn)權的“仿古地磁發(fā)生器”這一核心技術(shù),在家居空間中模擬出地磁場(chǎng)環(huán)境,使人們獲得更舒適、更健康的睡眠體驗。這一技術(shù)在健康領(lǐng)域的運用,被譽(yù)為“寢具市場(chǎng)的一次偉大革命”。與此同時(shí),康姿百德公司董事長(cháng)李銀祥先生又潛心研究,先后取得了多項專(zhuān)利技術(shù),事實(shí)表明,技術(shù)創(chuàng )新是康姿百德生存和發(fā)展的持久動(dòng)力。
康姿百德公司不斷致力于磁力加載技術(shù)的革命性創(chuàng )新,其戰略創(chuàng )新性產(chǎn)品:長(cháng)達九米的康姿百德戰略創(chuàng )新型產(chǎn)品在2016年已進(jìn)入臨床試驗階段,在不久的將來(lái)它會(huì )投放到全國100家康姿百德康復醫院中去,助力“讓科技造福生命”的企業(yè)使命,為諸多的腦血栓患者帶去福音。
依法經(jīng)營(yíng)·永續發(fā)展
在混亂不堪的健康市場(chǎng)上,康姿百德公司能夠深得消費者的信賴(lài),進(jìn)而走出一條輝煌的發(fā)展之路,與康姿百德公司長(cháng)期奉公守法、依法經(jīng)營(yíng)有著(zhù)密切的聯(lián)系。僅從公司納稅來(lái)看,公司依法納稅并且納稅額連年翻番,目前已成為秦皇島市的納稅大戶(hù),為繁榮經(jīng)濟做出了巨大貢獻。
康姿百德深知保障員工合法權益,提升員幸福指數的重要性,通過(guò)帶薪培訓、帶薪年假、五險一金、節日福利等形式,保障員工基本合法權益的同時(shí),提升員工的生活質(zhì)量。目前,康姿百德的帶薪旅游已經(jīng)在“療養之都”北戴河、“東方夏威夷”三亞、“彩云之南”昆明、大理、麗江等地留下了康姿百德人的歡聲笑語(yǔ)。
政府支持·繁榮經(jīng)濟
康姿百德的發(fā)展離不開(kāi)政府的大力支持,在省市領(lǐng)導的關(guān)懷下,康姿百德公司先后被河北省科學(xué)技術(shù)廳、河北省財政廳、河北省國家稅務(wù)局、河北省地方稅務(wù)局聯(lián)合認定為“高新技術(shù)企業(yè)”。被河北省工信廳評審為“河北省管理創(chuàng )新示范企業(yè)”。
河北省省長(cháng)張慶偉、秦皇島市委書(shū)記孟祥偉、秦皇島市市長(cháng)張瑞書(shū)等多位政府機關(guān)領(lǐng)導蒞臨康姿百德公司視察工作。秦皇島市副市長(cháng)孫國勝、薛永純等先后出席康姿百德第一、第二屆“康復·醫療產(chǎn)業(yè)人才引進(jìn)交流會(huì )”,并對康姿百德公司自主創(chuàng )新、人才引進(jìn)等工作給予了高度肯定。
省市領(lǐng)導對康姿百德公司的關(guān)懷與支持,反應的是政府部門(mén)對康復醫療產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展的高度重視,同時(shí)也從側面反映了康姿百德公司在康復醫療產(chǎn)業(yè)方面所取得的成就,以及未來(lái)存在的無(wú)限的發(fā)展可能性。
改革開(kāi)放30多年來(lái),民營(yíng)企業(yè)已成長(cháng)為經(jīng)濟增長(cháng)的重要支柱和轉型發(fā)展的主要陣地。在新的時(shí)期,康姿百德將在省市領(lǐng)導的關(guān)懷下,依靠技術(shù)創(chuàng )新,響應國家供給側改革,確保當前良好發(fā)展勢頭的同時(shí),進(jìn)一步提升企業(yè)核心競爭力。
客戶(hù)滿(mǎn)意·質(zhì)量保證
讓客戶(hù)滿(mǎn)意始終是康姿百德的至高追求。隨著(zhù)黨中央“健康中國”理念的提出,人們對健康的需求愈來(lái)愈強烈,這既是康姿百德的發(fā)展機遇,也是康姿百德必須承擔的社會(huì )責任。
在康姿百德“立體健康”理念的影響下,越來(lái)越多的消費者開(kāi)始注重運動(dòng)健康、睡眠健康和飲食健康?!翱底税俚陆∩聿佟币呀?jīng)惠及全國各地諸多消費者,實(shí)現了消費者運動(dòng)健康的需求。而康姿百德產(chǎn)品則隨著(zhù)康姿百德的發(fā)展不斷造福消費者,滿(mǎn)足消費者健康睡眠的需求。在遍布全國各地的康姿百德專(zhuān)賣(mài)店中,每天都會(huì )收到顧客贈與的錦旗、感謝信、書(shū)畫(huà)作品等,這充分證明了康姿百德對“健康中國”的積極響應。
高瞻遠矚·著(zhù)眼未來(lái)
“讓科技造福生命”的企業(yè)使命,使得康姿百德的事業(yè)與黨中央提出的“健康中國”一脈相承。而在當今環(huán)境污染、食品安全等問(wèn)題日益嚴峻的形勢下,健康產(chǎn)業(yè)更是迎來(lái)了新的發(fā)展機遇。
正是充分認識到了康姿百德在健康產(chǎn)業(yè)中所擔當的責任,康姿百德并沒(méi)有滿(mǎn)足已經(jīng)取得的成就,而是在此基礎上繼續銳意進(jìn)取,將健康帶給更多的人。為此,康姿百德將在未來(lái)布局100家康姿百德連鎖康復醫院。2016年,康姿百德下轄的自營(yíng)公司預計在全國新開(kāi)設200家專(zhuān)賣(mài)店,同時(shí)全國各地辦事處也在如火如荼的籌建之中。
康姿百德一貫注重流程方面的建設工作,當公司發(fā)展至更大的量級時(shí),流程的標準化、體系化就變得更加重要了??底税俚掠媱澩ㄟ^(guò)1-2年時(shí)間,初步完成公司基礎信息支撐平臺的建設。目前,康姿百德已經(jīng)與國內知名的ERP供應商——用友(集團)達成戰略合作關(guān)系??底税俚聦⒒凇坝糜袾C6.5” 大型企業(yè)管理與電子商務(wù)平臺,開(kāi)展以“財務(wù)會(huì )計、供應鏈管理、人力資本”為核心的ERP體系建設,ERP項目一期預計2016上半年投入運營(yíng)。
所處行業(yè)的發(fā)展前景和管理上的創(chuàng )新讓康姿百德信心滿(mǎn)滿(mǎn),康姿百德也將在今年啟動(dòng)“康姿百德第二科技園”項目的建設工作,該項目位于秦皇島市經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區,占地面積達100畝。與此同時(shí),康姿百德的股權激勵、上市計劃也在有條不紊的推進(jìn)當中。
重視人才·發(fā)展人才
2015年伊始,康姿百德公司將人才隊伍建設提升到企業(yè)發(fā)展的戰略層面,根據企業(yè)各管理領(lǐng)域的人才需求,努力打造涵蓋面全、結構合理的人才隊伍。作為企業(yè)運營(yíng)管理與產(chǎn)品研發(fā)的關(guān)鍵保障,康姿百德始終堅持“注重人品、寧缺毋濫、選拔嚴、定位高”的人才選拔原則,不斷引進(jìn)高端人才。
在人才引進(jìn)方面,康姿百德公司始終致力于高端管理人才的引進(jìn)與培養。僅從2015年來(lái)看,康姿百德走過(guò)了全國72座城市、47所高校,招聘到崗的新員工達上千人,其中引進(jìn)的高校畢業(yè)生有349人,占到崗員工總數的34.9%,來(lái)自985高校的管理培訓生共96人,所占比例接近到崗高校畢業(yè)生比例的三分之一。
康姿百德在招聘員工的時(shí)候,以培養其成長(cháng)為公司未來(lái)的管理者為目的,目前到崗的員工中,大部分經(jīng)過(guò)半年多的培養已經(jīng)走上了管理崗位,例如2015年7月開(kāi)始陸續入職的來(lái)自985的管培生,目前已經(jīng)成為公司各個(gè)中心的主管。
隨著(zhù)產(chǎn)品制造、銷(xiāo)售服務(wù)、售后管理的需求不斷增長(cháng),預計2016年康姿百德公司人才引進(jìn)需求為3952人,其中計劃引進(jìn)985高等院校畢業(yè)生400人,2016年底公司員工總數將達4500-5000人。以前沿的技術(shù)為核心,以卓越人才培養為后盾,打造擁有康姿百德屬性的人才發(fā)展之路。
在引進(jìn)人才的同時(shí),為了更好的培養和發(fā)展人才,康姿百德公司成立了自己的企業(yè)大學(xué)——康姿百德西點(diǎn)商學(xué)院??底税俚挛鼽c(diǎn)商學(xué)院成立于2014年3月17號,至今已培訓1300余人次,承擔了康姿百德人才孵化、文化培養的重任,成為為康姿百德輸送卓越管理人才的培訓基地。2016年的西點(diǎn)商學(xué)院將進(jìn)一步依托強大的培訓能力,著(zhù)重塑造員工的意志品格,實(shí)事求是、敦本務(wù)實(shí)地打造康姿百德所需的高素質(zhì)人才。
關(guān)注公益·回饋社會(huì )
作為一家致力于全民健康的高新技術(shù)企業(yè),康姿百德公司在多年的發(fā)展中始終致力于提升全民的健康水平,通過(guò)過(guò)硬的產(chǎn)品質(zhì)量、誠信的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)獲得了一系列社會(huì )榮譽(yù),得到了廣大消費者的高度認可。
企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)社會(huì )的支持,一個(gè)有社會(huì )責任、有情懷的企業(yè)必將在激烈的市場(chǎng)競爭中脫穎而出。為了響應國家全民健身的號召,同時(shí)為了滿(mǎn)足人民群眾對高質(zhì)量廣場(chǎng)舞的需要,早在2012年,康姿百德公司就開(kāi)始在全社會(huì )組織開(kāi)展廣場(chǎng)健身操活動(dòng)。歷時(shí)四載,康姿百德健身操已經(jīng)連續推出四年,2016年即將推出第五套康姿百德健身操。
除了舉辦地方性的健身操活動(dòng)外,為了讓更多的人因為擁有健康而快樂(lè ),康姿百德公司開(kāi)始舉辦全國性的“全民健身,快樂(lè )同行”公益健身操比賽。目前,“全民健身,快樂(lè )同行”已成為一項品牌公益體育活動(dòng),參與人數從2012年的3000多人發(fā)展到了2015年的19700多人,康姿百德的健康事業(yè)正在惠及著(zhù)越來(lái)越多的人。
崢嶸十二載,歷經(jīng)滄桑知錦華,靜攬萬(wàn)物于道中??底税俚碌陌l(fā)展,離不開(kāi)企業(yè)決策者的審時(shí)度勢和高瞻遠矚,也離不開(kāi)康姿百德員工的眾志成城,更離不開(kāi)廣大客戶(hù)的支持與厚愛(ài)??底税俚氯肆魈手?zhù)的科技創(chuàng )新血液與奮斗精神,將鼓舞著(zhù)康姿百德人一路披荊斬棘,邁向一個(gè)又一個(gè)巔峰。