人才是21世紀企業(yè)最大的競爭力。為了給企業(yè)人才提供一個(gè)向上和發(fā)展的機會(huì ),2017年8月6日~8日,康姿百德集團銷(xiāo)售公司在康姿百德第一科技園隆重舉行了競聘大會(huì )。
康姿百德集團董事長(cháng)、康姿百德西點(diǎn)商學(xué)院院長(cháng)李銀祥,人力資源中心總經(jīng)理、康姿百德西點(diǎn)商學(xué)院副院長(cháng)劉婷,銷(xiāo)售一公司經(jīng)理張東旭,銷(xiāo)售二公司經(jīng)理陳瑞揚,康姿百德西點(diǎn)商學(xué)院教研總監李紹鳴等領(lǐng)導出席了此次競聘大會(huì )。
康姿百德董事長(cháng)李銀祥在大會(huì )上講話(huà)
康姿百德人力資源中心總經(jīng)理劉婷在大會(huì )上講話(huà)
本次競聘設置了筆試、通關(guān)、面試、無(wú)領(lǐng)導小組討論等環(huán)節,本著(zhù)“公平、公正、公開(kāi)”的原則,全方位考核員工的能力與潛力,逐步提升員工服務(wù)客戶(hù)的能力,為更好地服務(wù)客戶(hù)夯實(shí)基礎。
參與競聘的員工認真回答問(wèn)題
在競聘現場(chǎng),參與競聘的員工十分珍惜此次競聘機會(huì ),認真回答問(wèn)題,展現自身才能;考官也仔細傾聽(tīng),及時(shí)記錄,有針對性地提出問(wèn)題,讓真正的人才得到晉升。
考官認真記錄、考核
經(jīng)過(guò)層層選拔,許多小伙伴都走到了自己心儀的崗位上,得到了晉升。在未來(lái),他們將擔任更加重要的崗位,實(shí)現自己的職業(yè)理想。其他伙伴也將以他們?yōu)榘駱?,不斷學(xué)習,不斷進(jìn)步。
公司領(lǐng)導與競聘成功的員工合影留念
吸引人才、留住人才、培養人才、愛(ài)惜人才,康姿百德集團始終堅持“以人才為根,以?shī)^斗者為本”的企業(yè)核心價(jià)值觀(guān)。在康姿百德,每一位員工都能享受到西點(diǎn)商學(xué)院全方位、多角度的職業(yè)素質(zhì)培訓,同時(shí)知識技能的積累也會(huì )被記入晉升的考核項目。豐富完善的培訓和晉升機制,讓康姿百德的人才不斷成長(cháng),不斷擔負更大更重要的責任??底税俚录瘓F也會(huì )因員工的不斷成長(cháng),而具備更大的發(fā)展潛力。